双向强调嘉华铝业独特的人才投资理念

发布时间：2022-04-11 11:09:21

企业发展的每一次投资都非常谨慎。百叶铝材一种家庭新房软装装饰物，新建的楼房，装修基本上都会使用。因为百叶窗价格不贵，一般在欧美国家使用更加普及，其实百叶窗也是欧美风格装饰的一个代表。工业铝材一种以铝为主要成份的合金材料，铝棒通过热熔，挤压从而得到不同截面形状的铝材料，但添加的合金的比例不同，生产出来的工业铝型材的机械性能和应用领域也不同。幕墙铝材采用优质高强度铝合金板材，其常用厚度为1.5、2.0、2.5、3.0MM，型号为3003，状态为H24。其构造主要由面板、加强筋和角码组成。角码可直接由面板折弯、冲压成型，也可在面板的小边上铆装角码成型。企业可以依靠成功的投资而兴旺发达，也可以因投资失败而衰落。因此，大多数公司将其投资分为几个方向，以避免风险。但在临沧市的"物流之都"中，有企业朝着同一方向坚定不移的投资方向，从而获得了持续收益。公司是江阴嘉华铝业有限公司，其投资方向非常特殊——企业员工。

“每年，我们都会在员工发展和招聘方面投入大量资金，而员工是当今企业最重要的资源之一。企业竞争是人才的竞争，人才是企业获得发展的关键因素，人才战略是企业战略的核心之一。天赋从何而来？公司员工！人才对于公司迅速成长至关重要，为此继续培训和招募人才是值得的。”

加快内部培训，努力提高员工的专业素质和技能水平

“企业的人才部分主要来自于外部招聘，更大部分来自于内部控制员工可以培养和潜力挖掘。我们国家应当不断完善员工通过培训教育体系，对员工工作进行系统性培训。加速中国企业财务内部培养，全力提高自己员工职业道德素养和技能知识水平，为三个生产基地输送大量人才。”在2016年战略目标规划会议上，江阴嘉华铝业高层就企业会计内部员工对于人才挖掘与培养达成共识，并以此迅速制定出完整的人才挖掘培养研究方案。

据了解，江阴市嘉华铝业在全面调查员工职业素养和技能水平的基础上，建立了完善的、分层次的员工培训体系，对员工进行了系统的培训。并在培训过程中进行考核、审核，充分挖掘优秀人才，激发他们的潜能，然后根据他们的能力部署相应的岗位，发挥他们的最大价值。

此外，江阴嘉华铝业还进行内部人才选拔。入选的精英将接受公司组织的进一步管理培训，成为精通业务、擅长管理的复合型人才。如果员工能力出众，就有机会免费就读名校，学习MBA等管理类课程，成长为企业中高层领导。成熟的人才和业务骨干，江阴嘉华铝业将不定期派他们参观学习，接触铝行业的先进知识和理念，推动企业理念的创新发展。